Fundación ICIL ha presentado el tercer estudio de perfiles más
demandados en el sector logístico y en toda la cadena de suministro, a nivel
nacional, a través de los datos extraídos de su Bolsa de Trabajo. En ediciones
anteriores, este estudio ha sido referencia en cuanto a empleo en el sector.
Estas son algunas de las conclusiones:
• El sector crece. Las ofertas presentadas se incrementaron en más de un
170%.
• La oferta es cada vez más internacional, con posiciones fuera del territorio
nacional en países como China, Francia, México o Tailandia.
• Los contratos temporales casi se han triplicado y son ahora el 17% del total
de ofertas.
• Las condiciones salariales han menguado respecto al año anterior. De hecho,
solo aumentaron las ofertas de más de 60.000 euros de manera muy leve, y las
ofertas de menos de 6.000 euros aumentaron en más de dos puntos.
• Los perfiles más demandados en la bolsa de trabajo de ICIL siguen siendo
mandos intermedios y ejecutivos juniors (un 70% del total).
• El auge de la importancia de las nuevas tecnologías, Internet of Things, Big
Data, y Deep Learning se ve reflejado en la creciente contratación de
posiciones relacionadas con la logística en empresas de IT.
• Las empresas que más han contratado son compañías con plantillas entre los
100 y los 1.000 trabajadores, con el 38% de las ofertas.
• Los perfiles más demandados (un 21% del total) son aquellos con una visión
integral de toda la cadena de suministro, seguidos a cierta distancia de perfiles
orientados hacia el área de compras, producción/operaciones y transporte.
• Por primera vez, aparecen ofertas relacionadas de empleo para gestores de
redes o Community Manager para el sector de la Supply Chain.
• El porcentaje de alumnos de ICIL que consigue una mejora salarial a la
finalización del Master, en su misma empresa o en una nueva organización, es
superior al 83%.
