Las grandes empresas y las pymes tienen problemas para encontrar talento digital
Salesforce, la compañía líder global en CRM, encargó a RAND Europe el estudio “Digital Skills Research”, que examina las pruebas asociadas a varios aspectos de la brecha de habilidades digitales, que ha llegado a...
Innovación, liderazgo y trabajo en equipo, las tres cualidades más demandadas
La capacidad y mente analítica es una habilidad que las empresas buscan, cada vez más, en todo tipo de todo tipo de perfiles, y no solo en aquellos expertos en este campo. ¿El objetivo?...
Profesionales más buscados y mejor retribuidos de los sectores IT&Digital en 2021
Se acaba de presentar en nuestro país la primera edición de la Guía Salarial Adecco del Mercado Laboral especializada por sectores, un completo análisis de las remuneraciones en España en base a 140 perfiles...
Atos identifica los 8 elementos claves para gestionar el nuevo mundo laboral
Atos lanza Engaged Employee Experience, una iniciativa única que refuerza la posición de Atos como líder en la nueva frontera del trabajo. Aprovechando la reconocida experiencia de Atos en los Servicios Digitales en el...
Programa de reconversión laboral para impulsar el empleo en tecnología
La vicealcaldesa de Madrid, Begoña Villacís, el delegado de Economía, Innovación y Empleo, Miguel Ángel Redondo y Noemí Sanín, presidenta de la fundación everis, han presentado la “Escuela Municipal de talento digital”, un programa de entrenamiento online...
El déficit de talento digital aumenta con la pandemia
La creciente falta de perfiles y competencias digitales en España genera importantes pérdidas de actividad en el sector TIC. Solo en el ámbito de los servicios digitales, hay una fuga de actividad cercana a...
Las empresas confirman la falta de expertos en Ciberseguridad
Internet y la transformación digital avanzan continuamente y la expansión asociada de las infraestructuras TI está demostrando ser un factor importante en la rentabilidad de las empresas. Sin embargo, desde el punto de vista...
Empleados millennials vs seniors: qué beneficios laborales prefiere cada uno
La retribución flexible comienza a convertirse en una realidad en muchas compañías españolas. Cada vez más empresas apuestan por esta modalidad compensatoria que permite mejorar las condiciones de sus empleados, sin tener que aumentar...
El sector TIC sigue creando nuevos puestos de trabajo a pesar de la contracción...
El sector de servicios TIC sigue demostrando su resiliencia a pesar del momento tan delicado por el que atraviesa la economía española, inmersa en la mayor contracción de empleo desde 2014. Según la última entrega del...
85 millones de puestos de trabajo están en riesgo por la automatización
Esta semana, Ironhack, la escuela líder en formación intensiva de talento digital y patrocinador oficial del HR Summit, ha celebrado en el marco de la V Edición del DES -Digital Enterprise Show una ponencia bajo el lema ‘Tech re skilling, reorienting careers in the digital economy’....
